Obračun plata i zarada u Beogradu
Obračunavamo plate i druge isplate, pravimo platne listiće i podnosimo PPP-PD prijavu. Tako tačno znate koliko vas zaposleni koštaju.
Šta se krije iza jedne plate
Iznos koji zaposleni dobije na račun samo je deo priče. Iza njega stoje porez na zarade i doprinosi koji se plaćaju državi, a deo tereti zaposlenog, deo poslodavca. Za svaku platu zato radimo sledeće:
- obračunavamo bruto i neto zaradu na osnovu ugovora o radu i radnih sati
- obračunavamo porez na zarade i doprinose za PIO, zdravstveno osiguranje i nezaposlenost
- računamo doprinose koje plaća poslodavac i ukupan trošak zarade
- pripremamo platni listić za svakog zaposlenog i spisak za isplatu
- podnosimo PPP-PD prijavu i dajemo podatke za uplatu
Koje sve isplate obračunavamo
Osim redovne zarade, obračunavamo i ostale isplate na koje se plaćaju porez i doprinosi:
- naknade zarade za bolovanje i godišnji odmor
- naknadu troškova prevoza, putne troškove i dnevnice
- regres, otpremnine i jubilarne nagrade
- ugovore o delu i autorske ugovore
- privremene i povremene poslove i druge lične primitke
Šta je PPP-PD prijava
PPP-PD je jedinstvena prijava poreza i doprinosa po odbitku. Podnosi se elektronski, preko portala ePorezi, a obračun mora da bude gotov pre isplate zarade. Rokovi zavise od vrste prihoda, pa ih pratimo za svaku isplatu. O radu na portalima više pročitajte na stranici rad na portalima ePorezi, CROSO i eBolovanje.
Šta nam treba za obračun
Da bi plata bila tačna, svakog meseca nam je potrebno nekoliko podataka:
- broj radnih dana i sati, uz eventualni prekovremeni rad
- bolovanja, godišnji odmori i druga odsustva
- nove prijave i odjave zaposlenih (više na stranici prijava i odjava radnika)
- promene ugovora, koeficijenata i dodataka
Zarada direktora i vlasnika
Vlasnik d.o.o. koji je ujedno i direktor obično prima zaradu kao zaposleni, a dobit može da podigne isplatom dividende, uz porez na dividendu. Preduzetnik za sebe plaća doprinose na osnovicu koju propisi određuju. Pazimo da svaka isplata bude pravilno obračunata i evidentirana u knjigama.
Mesečni tok obračuna zarade
Obračun zarade ima jasan redosled, pa je lako da se isprati i planira:
- do dogovorenog dana šaljete nam podatke o satima, odsustvima i promenama
- obračunavamo bruto i neto zaradu, poreze i doprinose
- šaljemo vam platne listiće, spisak za isplatu i podatke za uplatu
- vi isplaćujete zarade i uplaćujete poreze i doprinose
- podnosimo PPP-PD prijavu preko portala ePorezi
- evidentiramo zarade u poslovnim knjigama
Šta poslodavac plaća pored neto zarade
Neto zarada koju radnik dobija nije ukupan trošak firme. Poslodavac pored toga plaća doprinose na teret poslodavca, pa je ukupan trošak zarade veći od iznosa na računu radnika. Zato je važno da pre zapošljavanja izračunate ukupan trošak, a ne samo neto iznos. Mi vam pripremamo kalkulaciju na zahtev, pre nego što potpišete ugovor o radu.
Bolovanje, godišnji odmor i prekovremeni rad u obračunu
Zarada se retko obračunava po šemi puni mesec, bez izuzetaka. Radnik koji u istom mesecu ima godišnji odmor, nekoliko dana bolovanja i prekovremene sate daje obračun koji se sastoji od više delova, a svaki ima svoj tretman. Greške se najčešće javljaju upravo na tim mestima.
Bolovanje evidentiramo preko eBolovanja i prenosimo u obračun. Za prvi deo bolovanja naknadu isplaćuje poslodavac, a za duža bolovanja naknadu preuzima fond, uz pravila koja zavise od razloga bolovanja. Za svaki slučaj proveravamo koji se režim primenjuje. Godišnji odmor se obračunava prema zaradi iz ugovora i pravilima poslodavca, a prekovremeni rad i rad praznikom prema ugovoru o radu, pravilniku ili kolektivnom ugovoru. Zato nam svakog meseca pošaljite sate i odsustva po radniku, a ne samo ukupan broj.
Ugovori o delu i drugi lični primici: na šta paziti
Mnoge firme uz zaposlene angažuju i spoljne saradnike. Ugovor o delu, autorski ugovor ili privremeni i povremeni poslovi nisu zamena za radni odnos, i svaki nosi svoje obaveze: obračun poreza i doprinosa, prijavu na ePorezi i evidenciju. Ako se kod stalnih poslova koristi ugovor o delu, kontrola to može da protumači kao rad na crno, sa kaznama za poslodavca.
Pre potpisivanja ugovora sa saradnikom, dobro je da proverimo tri stvari:
- da li je posao zaista jednokratan i jasno određen, a ne svakodnevni rad u radno vreme
- ko određuje način, vreme i mesto rada, jer to više liči na radni odnos nego na ugovor o delu
- koja se vrsta isplate primenjuje i koji se porezi i doprinosi na nju plaćaju
Najčešće greške u obračunu zarada
Iz iskustva sa obračunima, ovo su propusti zbog kojih se ispravke rade naknadno:
- pogrešan broj radnih dana ili sati u mesecu, posebno kad je radnik počeo ili završio rad usred meseca
- zaboravljeni dodaci iz ugovora, na primer za noćni rad ili staž
- isplata zarade pre nego što je obračun gotov, pa PPP-PD stiže posle isplate
- naknada troškova prevoza ili putnih troškova tretirana pogrešno
- nova prijava radnika ili promena zarade nije stigla u CROSO pre obračuna
- platni listić se razlikuje od iznosa koji je stvarno isplaćen
Česta pitanja
Šta je PPP-PD?
PPP-PD je poreska prijava o obračunatim porezima i doprinosima po odbitku. Podnosi se elektronski za isplaćene zarade i druge lične primitke.
Kada se podnosi PPP-PD?
PPP-PD se podnosi uz isplatu zarade. Tačan rok zavisi od vrste prihoda, a mi pratimo rokove za svakog klijenta.
Koliki je porez na zarade?
Porez na zarade iznosi 10% i obračunava se na osnovicu umanjenu za neoporezivi iznos. Doprinose za penziono, zdravstveno osiguranje i nezaposlenost obračunavamo po važećim stopama.
Obračunavate li ugovore o delu?
Obračunavamo, zajedno sa porezima i doprinosima koji se na njih plaćaju.
Da li u obračun ulaze bolovanja i godišnji odmori?
Ulaze. Naknade za bolovanje i godišnji odmor obračunavamo u okviru mesečnog obračuna, na osnovu podataka iz eBolovanja.
Koliko košta obračun plata?
Cena zavisi od broja zaposlenih i vrste primanja. Ponudu šaljemo posle kratkog razgovora.
Šta je platni listić?
Platni listić je dokument koji radniku pokazuje kako je izračunata zarada: bruto iznos, porez, doprinose i neto iznos za isplatu.
Koliki je ukupan trošak zarade za poslodavca?
Ukupan trošak čine neto zarada, porez i doprinosi na teret zaposlenog i doprinosi na teret poslodavca. Tačan iznos računamo za konkretnu platu.
Kako se obračunava zarada za nepun mesec?
Zarada se obračunava srazmerno broju radnih dana ili sati koje je radnik proveo na radu, a odsustva sa pravom na naknadu ulaze u obračun posebno. Tačan način zavisi od ugovora o radu i pravilnika, pa podatke o satima šaljete po radniku.
Koja je razlika između zarade i naknade zarade?
Zarada je plata za obavljen rad. Naknada zarade pripada radniku kad ne radi iz opravdanih razloga, na primer na godišnjem odmoru ili bolovanju. Obe se obračunavaju kroz mesečni obračun, ali po različitim osnovama.
Da li radnik može da dobije platni listić elektronski?
Može, u dogovoru sa poslodavcem. Platne listiće pripremamo za svakog zaposlenog i šaljemo ih vama, a vi ih dalje dostavljate radnicima na način koji ste dogovorili.
Poslednje ažuriranje: 21. oktobar 2026.
Povezane usluge
Prijava i odjava radnika
Prijave i odjave zaposlenih u roku.
Vođenje poslovnih knjiga
Uredne knjige, tačni podaci i prijave u roku.
Rad na portalima
Prijave i zahteve na ePorezi, CROSO, eBolovanje i eUprava radimo mi.
Iz našeg bloga
Kalendar obaveza firme: rokovi koje morate da pratite
Kalendar obaveza za d.o.o. i preduzetnike u Srbiji: PDV do 15., PPP-PD uz platu, finansijski izveštaji do 31. marta, poreski bilans do 30. juna.
Obaveze preduzetnika tokom godine: pregled po mesecima
Šta preduzetnik mora da uradi tokom godine: mesečne uplate, PDV, godišnja prijava PPDG-1S do 15. aprila, evidencije i razlika između paušalca i knjiga.
PPP-PD prijava: šta je, ko je podnosi i kako izgleda
PPP-PD je jedinstvena prijava poreza i doprinosa po odbitku. Šta sadrži, kada se podnosi, koje isplate obuhvata i najčešće greške pri obračunu zarada.